2020年湖北省公务员考试笔试及格分数线
2020年湖北省笔试合格分数线已出炉
类别
最低笔试及格分数
省级机构
市级和州级机构
各县（市、区）、省直辖市
国家级贫困县、省级贫困县等贫困边远地区岗位
全省公安机关职务（不含森林警察）
1、历年湖北省公务员考试及格成绩
一、2019年湖北省公务员考试笔试及格分数
查看2019年湖北省笔试及格分数线
类别
最低笔试及格分数
省级机构
考试成绩不低于45分，作文成绩不低于40分。
市级和州级机构
考试成绩不低于40分，作文成绩不低于40分。
各县（市、区）、省直辖市
实践考试最低分数为35分，论文最低分数为40分
国家级贫困县、省级贫困县等贫困边远地区岗位
考试成绩不低于30分，作文成绩不低于35分。
全省公安机关职务（不含森林警察）
《公安专业学科考试》成绩不低于45分
2. 2018年湖北省公务员考试笔试及格分数
查看2018年湖北省笔试及格分数线
类别
最低笔试及格分数
省级机构
考试成绩不低于45分，作文成绩不低于40分。
市级和州级机构
考试成绩不低于40分，作文成绩不低于40分。
各县（市、区）、省直辖市
实践考试最低分数为35分，论文最低分数为40分
国家级贫困县、省级贫困县等贫困边远地区岗位
考试成绩不低于30分，作文成绩不低于35分。
全省公安机关职务（不含森林警察）
《公安专业学科考试》成绩不低于45分
2.湖北公务员考试综合成绩换算
考生的综合成绩采用百分比制计算。
专业科目无笔试的，综合成绩=（行政职业能力试卷成绩×0.55+应聘试卷成绩×0.45）×0.5+面试成绩×0.5。
公安机关岗位，综合成绩=（行政职业能力试卷成绩×0.40+应聘试卷成绩×0.30+公安专业科目考试×0.3）×0.5+面试成绩×0.5。
其他组织专业科目考试的岗位，综合成绩=（行政职业能力试卷成绩×0.55+应聘试卷成绩×0.45）×0.4+专业科目考试×0.2+面试成绩×0.4。
村（社区）干部考试招收乡（街道）公务员岗位，综合成绩=综合知识测试×0.5+面试成绩×0.5。
三、湖北公务员考试面试准备建议
>>>查看2020年湖北省公务员考试面试课程
四、2020年湖北省公务员考试常见问题解答
一些市（州）统筹的岗位如何确定招聘单位？
有些职位如助理检察官是按市（州）设立的。 体检、考察结束后，根据综合结果和考察结果确定聘用单位。
5. 公务员考试面试常用礼仪
公务员考试面试礼仪
根据原则，加入个人元素，设计答题流程，成功、完美地回答问题。 依靠机械的方法已经无法吸引审查者的注意力。 华图教育老师认为，掌握人际关系原则是考生形成答题思路的关键。 在此基础上，加入自己独特的见解，采用个性化的回答语言，可以让回答更加生动、精彩。 由于目前不少考生选择进入辅导班进行面试辅导，考生的回答难免带有培训的痕迹。 华图教育的老师们认为，辅导班的辅导可以让考生在回答时首先有话可说，同时也可以结合自己的经历说得有特色。 只有表达自己的观点，在回答中发挥自己的人格魅力，才能更加打动考官，受到考官的青睐。
一、从群众角度出发，表现出合理办事的态度
我国是人民国家，人民是国家的主人。 全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。 坚持全心全意为人民服务的原则，考生在答辩时首先要表明办事态度，坚持从人民群众角度出发，以积极主动的态度为群众解决实际问题和困难。 这也是华图教育老师们经常挂在嘴边的一句话。
2、秉持公正态度，正确处理各方利益
采访中，经常会出现群众上访等问题。 是反映公务员与群众人际关系的典型题型。 这也是考生最难掌握的题型。 信访涉及群众与政府部门的关系。 如果表达得不好，思路混乱，很可能答案就会结构混乱，立场混乱，让考官听不出实际的答案。 考生在回答此类问题时，要摆正自己的定位，明确公务员是人民的公仆，要有为人民服务的意识。 解决群众与政府的关系，必须坚持把群众关系放在公务员一切人际关系中的第一位。 群众向我们反映问题，我们一定要安抚群众情绪，秉公办事。 ，让群众感受到诚意，消除顾虑。 然后，认真听取群众反馈，做好记录，掌握调查证据，最后依法实施行政。
三、开展良好沟通，树立良好政府形象
要解决问题，沟通是必不可少的。 考生在作答时一定要提到与群众沟通的答题点，因为沟通的质量也影响着公务员与群众的关系。 通过沟通，公务员可以了解群众的疾苦和存在的问题。 同时，民众也可以对国家和政府的政策精神有具体的了解，并基于这种了解更好地落实政策。 考生在回答问题时可以把自己当成真正的公务员，可以有效改变思考和解决问题的视角。 华图教育老师提醒考生，公务员的另一项重要工作是宣传党的路线、政策和法律，教育群众，树立良好的政府形象。 这是每个公务员都应该做的。
4、最终升华湖北省公务员分数线，创建和谐社会
华图教育的老师们认为，公务员与群众的关系就是政府与群众的关系。 解决好两者的关系也是促进社会和谐的因素之一。 在面试最后回答问题时，考生可以用自己对和谐社会的理解来分析问题，升华结局。
最后，华图教育的老师们认为处理好与群众的人际关系问题是理论知识和实践知识相结合的。 对于没有实际工作经验的考生来说，需要在平时的备考中提高政策水平，积累接待技巧。
体验，让您更好地理解人际关系的原理并表达个性化的见解。 最后祝考生备考顺利！
6.常见公务员考试结构化面试模拟题
农民对合作医疗了解不多，农村合作医疗制度推行缓慢。 政府要求年底参保率达到10%，要求你宣传推广。 你怎么做呢？
【解析】策划组织类型
【本题核心考核】策划与组织能力
【答题主线】三步走
【参考答案】首先，农村合作医疗是一项惠及人民、影响巨大的重要国策。 领导把这份工作交给我，就是对我的信任。 我会尽全力做好工作，不辜负领导的期望。
具体实施，我分为以下三个步骤：一是认清形势，制定切实可行的方案。 我将通过调查、分析等手段，全面深入地了解农民不了解合作医疗的原因。 根据自己的了解，确定合适的宣传推广方式。 然后，确定活动时间、地点、参加人员，做好分工，准备所需材料，安排所需车辆，制定具体宣传方案，制作宣传材料。 完成这些任务后，制定预算，并将总体方案报领导批准。 如果领导提出意见，就做出相应的修改和调整。 同时，制定相应的应急预案。
二、精心组织实施。按照既定计划，精心组织实施，狠抓落实
活动进度并根据需要及时调整活动进度。活动结束
之后做好收尾工作，认真分类存放各种用品和材料。
三是进行总结。 客观评价活动的整体效果，形成书面材料，并向领导汇报，以便其他部门人员开展下一步工作。 同时，写一份材料向领导汇报活动的总体情况。
【聚焦华图专家】宣传策划组织的要素有：时间、地点、参与者、分工、所需物资、车辆、预算等。
