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总督

-祝愿大家-

学历高、论文多

2个博士职位

该小组有两个全额资助的博士职位。 一旦我们找到合适的候选人，这些职位就会被填补。 博士生的薪资具有竞争力（根据 TV-L E13 级别）。

理想的开始日期：灵活

1. 博士研究的潜在课题包括：

软执行器和传感器的开发

软土结构非线性效应研究

软材料系统多重物理效应研究

2. 理想的候选人拥有：相关领域的学位，如机械工程、材料科学、电气工程、控制论； 具有深厚的机械、材料科学或电气工程背景； 对实验和建模工作感兴趣； 好奇心探索功能性软材料的基本行为并开发全新类型的机器人系统。

3. 有兴趣的候选人可以发送电子邮件至.@f07.uni-.de，内容如下：

描述背景和研究兴趣的动机信（1 页）

完整的学位成绩单

简历（包括 2-3 名推荐人姓名）

隶属于马克斯·普朗克智能系统研究所 (IMPRS-IS)：有兴趣通过 IMPRS-IS 攻读博士学位的候选人可以在此处申请：申请窗口开放至 2023 年 11 月 15 日。

博士后1个

我们正在寻找一名博士后研究员，进行一个为期两年的项目，开发一种新型软变形传感器。 一旦我们找到合适的候选人，这些职位就会被填补。 博士后将获得有竞争力的薪资（按TV-L E13级别）。

理想开始日期：2024 年 1 月

1、任务包括：

传感器设计

传感器的机电建模和表征

使用机器学习开发读出算法

2. 理想的人选

机械工程、材料科学或电气工程等相关领域的博士学位

具有建模和设计软传感器或执行器的经验

机器学习算法经验

3. 有兴趣的候选人可以发送电子邮件至.@f07.uni-.de，内容如下：

求职信（1 页）

简历（包括出版物清单和2-3篇参考文献的名称）

在斯图加特大学，我们积极促进员工的多元化。 我们给自己设定的目标是招募更多的女科学家、雇用更多具有国际背景的人和残疾人。 无论如何，我们欢迎任何好的申请。 申请代表性不足领域的女性将得到优先考虑，前提是她们具有同等资格。 如果具有同等资格斯图加特大学，患有严重残疾的申请人将被优先考虑。

作为一所经过认证的家庭友好型大学，我们通过各种灵活的模块支持工作与家庭、职业与私人生活的兼容性。 我们的员工健康管理体系荣获多项奖项，并为员工提供广泛的继续教育计划。 我们一直在提高我们的可访问性。 我们的欢迎中心帮助国际科学家在斯图加特开始工作。

有关根据 DS-GVO 第 13 条处理申请人数据的信息，请访问：

关于我们：

我们是一群来自全球QS排名前50的大学的博士生，专业为文理科，并获得CSC全额奖学金。 （也欢迎已经申请博士并且愿意以低成本帮助他人的同学加入我们，尤其是那些能美化自己推文的同学！）。

我们的目的是交朋友，在指导大家申请的同时赚点小钱，改善大家的生活。 尤其是以后大家都会进入科研圈，我们绝对不会为了这点钱而欺骗大家。 希望以后成为期刊主编或者获得诺贝尔奖的人不要忘记我们。

我们的口号是：总督财富，不忘彼此！ （这才是重点）

目前重点收集欧洲全奖招聘信息，方便您的申请。 同时，我们的导师将为您提供免费的预申请指导，讲解各国申请硕士、博士学位的优缺点，讲解offer兑换等政策。 同时在微信上分别回复密码【TCMB】、【雅思作文】、【CSC申请完整指南】即可获取【留学文书模板】、【雅思英语作文】、【CSC申请完整指南】

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